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从零基础起步到初登舞台展锋芒(fēngmáng)，眉山市仁寿师范附属小学管乐团以“永远感恩、心存敬畏、与人为善、阳光上进(jìn)”为育人底色，用音符勾勒灵气、正气、大气的少年(shàonián)模样。这支以“四好少年”为培养目标的队伍，正以“三阶培育体系”和“全链条管理架构(jiàgòu)”，书写着艺术教育与人格成长双向(shuāngxiàng)奔赴的动人诗篇。

“四好”铸魂，构建(gòujiàn)育人新生态

2024年秋，学校以“五育融合(rónghé)”为核心理念，立足“123456”育人模式，将管(jiāngguǎn)乐团定位(dìngwèi)为“四好少年”培育的重要(yào)载体。学校党总支书记张小林牵头挂帅，校长钟海东(hǎidōng)统筹决策，分管副校长(fùxiàozhǎng)李丹主抓落实，组建由音乐教师、外聘专家、家长志愿者构成的管理团队，确立“以乐润心、以艺塑人”的建设目标。张小林强调：“艺术教育是滋养‘灵气’的土壤，更是(gèngshì)培育‘正气、大气’的摇篮，要让每个孩子在音律中学会感恩、敬畏与担当。”

三阶赋能(fùnéng)，淬炼“四好”品格

基石奠基：在兴趣(xìngqù)中(zhōng)厚植灵气。首创“兴趣启蒙班-基础训练营-校队精英(jīngyīng)组”三级培养模式，通过趣味节奏游戏、音乐(yīnyuè)故事分享等(děng)方式激发探索欲，让“灵气”在好奇中萌芽。建立“双师护航”机制：四川音乐学院专家每周三入校指导，校内教师每日开展常规训练，将专业技法与情感表达结合，让音符成为心灵对话的桥梁。

精准滴灌：在(zài)磨砺中涵养正气。引入智能节拍器APP、录音纠错系统等科技工具，以“千次打磨练(móliàn)音准，百回重复塑节奏(jiézòu)”的坚持，培养精益求精的“正气”。长笛手周洋手指上的茧子被同学们称为“成长的勋章”，她笑言：“每个音符都要对自己‘有交代(jiāodài)’。”

文化(wénhuà)浸润：在共奏中舒展大气。开设“乐理知识挑战赛”“乐队首席竞选”等活动，鼓励学生从“独奏者(zhě)”成长为“协奏者”。小号手李骏祺回忆首次演出失误(shīwù)时说：“队友递来的微笑比乐谱更温暖，原来(yuánlái)音乐的‘大气’是懂得倾听与配合。”

舞台淬炼(cuìliàn)，绽放“四好”光芒

每场训练前，团员需向指导教师鞠躬(jūgōng)致谢(zhìxiè)；赛后主动整理场地，让“感恩”成为习惯。

建立“乐器养护责任卡”，每位团员需记录保养心得；演出(yǎnchū)时严格遵守乐谱规范，在对艺术的“敬畏”中学会自律(zìlǜ)。

从校园开放日展演，到县“小(xiǎo)百灵音乐比赛”首次参赛夺冠，团员们(men)用自信的(de)演奏传递“向上”力量。家长们感慨：“孩子不仅会吹曲子，更懂得为他人鼓掌了。”

上下同频，共筑成长(zhǎng)阶梯

管理(guǎnlǐ)架构，强化引领。书记统筹方向，校长、副校长协调资源，音乐教师落实(luòshí)训练，外聘专家把控专业，家长志愿者助力后勤，形成“顶层设计-中层推进(tuījìn)-基层落实”的全链条管理。

家校协同，双向奔赴。开设“家长(jiāzhǎng)开放日”，邀请(yāoqǐng)曾反对学乐器的家长参与(cānyù)排练，直观感受孩子在团队协作、情绪管理等方面的蜕变。家长王女士感叹(gǎntàn)：“原来音乐教会孩子的不只是技艺，更是‘与人为善’的处世之道。”

以乐为舟，驶向(shǐxiàng)星辰大海

下(xià)一步，乐团将以“课程标准化、训练科学化、评价多元化”为目标：开发“基础技法-名曲赏析-原创创编”三级校本课程，融入“四好”主题音乐创作，让艺术(yìshù)与德育同频共振；搭建(dājiàn)“校内展演-县域交流-省市竞赛”阶梯式展示平台，计划(jìhuà)三年内冲击省级艺术赛事，用“大气”格局拓宽成长(chéngzhǎng)边界；建立“艺术素养(sùyǎng)+团队品格+创新实践”三维评价体系，将“四好”表现纳入团员考核(kǎohé)，让每一次演奏都成为品格成长的注脚。

“从单音练习到交响共鸣，管乐团的(de)孩子们在五线谱上书写着‘四好少年’的成长密码——以(yǐ)灵气探索世界，以正气校准方向，以大气拥抱天地，以阳光照亮未来。”学校相关负责人表示(biǎoshì)，期待这支充满爱与力量(lìliàng)的队伍，继续在艺术的沃土上深耕细作，让每个音符都成为滋养生命的养分(yǎngfèn)，奏响属于新时代少年的华彩乐章。（唐宇）

供图(gōngtú)：眉山市仁寿师范附属小学